Opleidingscarrousel MMZ inclusief certificaten (incompany)

In de steeds veranderende arbeidsmarkt is het scholen van (nieuwe) medewerkers een continue proces. Dit vraagt dan ook om een oplossing die flexibel is.
Het door STOC ontwikkelde carrouselmodel is een model:
• waar studenten 6 keer per jaar kunnen instromen;
• waar de regie bij de studenten ligt;
• waar vraag- en praktijkgestuurd leren wordt toegepast;
• dat voldoet aan de gebruikelijke subsidievereisten;
• dat opleidt tot een erkend MBO-diploma of een landelijk erkend certificaat;
• waarbij versnelling en vertraging mogelijk is.

Of er nu opgeleid wordt voor een volledig diploma op niveau 3 of 4, een MBO certificaat of zelfs alleen keuzedelen, het past in een opleidingscarrousel. Deze wordt namelijk als maatwerk voor u ontwikkeld waarbij rekening wordt gehouden met uw wensen en opleidingsbehoeften.
Wilt u weten hoe dit past binnen uw organisatie neem dan contact op voor een vrijblijvend, informatief gesprek met een van onze organisatieadviseurs via info@stoc.nl.